知东莞App
东莞广播电视台
微信公众号
东莞阳光网微博
东莞阳光网
微信公众号
东莞电台
微信公众号
莞视频微博
民生视点
微信公众号
东莞市所隆门金属制品有限公司违法
195638780
来自：未知 发布日期2023-03-13 21:02:14
状态：
已回复
编号：391474
员工所属公司： 东莞市所隆门金属制品有限公司 法人:王 姓 新注册公司： 东莞市进威金属制品有限公司 法人:陈 姓（距离10公里 ） 所隆门公司决定搬迁未出任何通告告知员工，机器早在2月份就搬运至东莞市进威金属制品有限公司，并将一部分人秘密带走（带走的人需要先离职再到进威入职） 所隆门剩余的一部分人因年龄较大，工龄较长就在负责搬运，公司口头告知这批老人：要想过去新公司上班，需要先写辞职书，然后到新厂重新签订合同，闭口不谈工龄补偿的问题。员工听后均未签辞职书。工人要求补偿工龄后再重新签合同，于是公司3月又虚拟了一家附近公司说公司并未来倒闭，只是搬迁到另外地点公司上班。 请教一下： 1.公司这样的骚操作严重损害工人的利益. 2.公司没给员工年休假。 3：公司采用欺骗的手段来到达不赔偿员工工龄款，员工是否可以依此来解除劳动合同，并拿到补偿金？ 4：员工10年没有买社保，是否可以要求公司一次性补齐？ 5.工人应该如何维权?
尊敬的市民，您好！您反映的问题已收悉，经东莞市人力资源和社会保障局石排分局调查，现回复如下：接到相关投诉后，我分局立即派出劳动监察员跟踪调处。经查，东莞市所隆门金属制品有限公司，位于东莞市石排镇埔心村，法定代表人王建祥。所隆门公司表示公司因生产经营需要，将搬迁至石排镇田寮村新厂房，已通知全体员工到新址上班，并没有辞退任何员工。因新厂房面积关系，所隆门公司将原有的几台大型机器已转卖给东莞市进威金属制品有限公司（位于茶山镇，法定代表人：陈志辉），除此之外，所隆门公司称与进威公司没有其他关系。我分局向该公司解释相关法律法规，指导公司要依法做好厂房搬迁事宜，处理好员工年休假、社保等问题。所隆门公司称其没有辞退任何人员，不存在解除劳动关系需支付经济补偿情况。就年休假问题，公司有给员工年休假，员工只要提出申请，公司都会批准，公司也同意为员工补缴社会保险。如市民认为公司辞退要求补偿的，可到埔心村人力资源服务站或东莞市人力资源和社会保障局石排分局作进一步协调处理，或直接通过法律途径申请劳动仲裁，维护自身权益。感谢您对我们工作的理解和支持！
3参与
3评论
