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女职工孕期福利待遇

用户LbIYWH 来自：东莞市发布日期2023-12-25 09:19:36 状态：已回复编号：437170

处理用时：1天7小时17分

1、听说一些城市女职工在孕晚期（怀孕7-9月）时可以享受每天1小时的休息时间 ，请问东莞有这个政策或相关待遇福利吗？
2、剖腹产是否属于难产？可否享受 +30天产假？

问政部门：人社局

官方回复

你好，请参考广东省实施《女职工劳动保护特别规定》办法：女职工怀孕 7 个月以上的，每天安排1 小时工间休息，工间休息时间视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资，并不得安排其延长工作时间或者从事夜班劳动；对从事立位作业的女职工，还应在其工作场所设休息座位。女职工生育享受98 天产假，其中产前可以休假15 天；生育时遇有难产的，增加30 天产假；生育多胞胎的，每多生育 1 个婴儿，增加 15 天产假；符合法律、法规规定生育子女的，按照《广东省人口与计划生育条例》的有关规定享。另外，剖腹产属于难产。

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