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东莞地铁30分钟以内加班不算工时
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来自：未知 发布日期2025-01-01 23:02:44
状态：
已回复
编号：496788
东莞轨道交通有限公司，一线员工为什么30分钟以内的加班不算加班，根据《中华人民共和国劳动法》的规定，加班是指法定工时外为用人单位进行生产或服务而付出的额外劳动，无论时间长短，均视为加班，需要支付加班工资或安排调休。30分钟以内不算加班是按什么规定来执行的
尊敬的市民，您好！您投诉的问题已收悉。现回复如下：接诉后，东莞市南城人社分局指派监察员2025年1月3日联系东莞轨道公司相关负责人，根据投诉人反映的诉求，经了解，公司表示：1、考勤员于2024年7月22日在考勤群发布了“额外工时计算以30分钟起开始计算，加班不足30分钟不能纳入额外工时”的错误信息。车站立即组织员工进行解释，消除误会，信息是24年7月，与实际操作不一致，员工所反馈的考勤出现加班未计入工时一事，经了解，不存此类情况；2、为避免同类情况的发生，后续会多关爱和关注员工思想动态。同时，在公司政策发生变化时及时向一线员工进行宣贯。如有疑问，建议投诉人携带相关材料到分局进行下一步反映。感谢您对我们工作的支持！联系电话：0769-22900025，承办单位：东莞市人力资源和社会保障局南城分局
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